Anti-Racismo

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23
Lori Blewett
The Evergreen State College
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Los esfuerzos para mejorar las sociedades están obstaculizados por el privilegio,miedo y prejuicios de raza,casta,y divisiones étnicas. Al igual que con las divisiones de género,otras jerarquías se entrelazan para erosionar la eficacia de las organizaciones. El anti racismo tiene dos dimensiones: anti racismo a través de sensibilización y anti racismo a través de la acción. Una orientación anti-racista para el cambio social puede ayudar a las organizaciones a desafiar políti
cas y prácticas que enmascaran el poder,la explotación y el acaparamiento de los recursos.

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